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工伤交通事故工资双重赔偿(交通事故保险和工伤补助金可以双拿吗)
发布日期：2024-06-12 12:00:01 浏览量：21工伤交通事故双重赔偿：一文搞懂你的权益
各位打工人注意啦！今天咱们来聊聊工伤交通事故里的"双重赔偿"让大家吃瓜之余还能涨知识~
工伤交通事故的定义是啥？
当你在上下班路上不小心发生了交通事故，而且事故的主要责任不是你，或者你在工作过程中遭遇了交通事故，恭喜你，这就是工伤交通事故咯~
交通赔偿和工伤赔偿能同时要吗？
当然可以！根据法律规定，工伤交通事故中的小伙伴们有权向肇事者索要交通赔偿，同时还能向单位申请工伤赔偿。双重赔偿，美滋滋~
工伤赔偿具体包括哪些项目？
工伤赔偿也是有讲究的，主要包括以下几项：
医疗费：国家规定范围内治疗工伤的费用
停工留薪期工资：受伤期间无法工作，单位照发工资
一次性伤残补助金：伤残程度不同，补助金数额不同
一次性工亡补助金：不幸去世，单位一次性发放补助金
交通赔偿和工伤赔偿有啥区别？
虽然都是赔偿，但工伤赔偿和交通赔偿之间还是有一些差别的：
| 项目 | 工伤赔偿 | 交通赔偿 |
|---|---|---|
| 赔偿主体 | 用人单位 | 肇事者 |
| 赔偿范围 | 上述项目 | 人身损害赔偿、财产损失 |
| 赔偿依据 | 《工伤保险条例》 | 《道路交通安全法》 |
现在咱们来个实战演练，看看如何实现双重赔偿：
小明在下班路上发生交通事故，属于工伤。肇事者赔了小明50万交通赔偿，小明还向单位申请了工伤赔偿，单位支付了小明10万医疗费、5万停工留薪期工资，以及根据小明的伤残等级，一次性支付了30万伤残补助金。这样一来，小明就拿到了85万赔偿，完美~
结束语
我只想说一句话：出了交通事故，别慌张，索赔流程要牢记！多了解法律知识，维护自己的合法权益。
各位客官，你们还想知道啥？在下方留言区大胆发问，我和其他小伙伴们一起解答~
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